245 search results

Vruchtbaarheidscijfers (aantal kinderen per vrouw) naar leeftijd (15-50 jaar) van de vrouw. Gegevens beschikbaar: 1935-2020 Frequentie: Stopgezet per 19-12-2006 Infoservice: http://www.cbs.nl/infoserv...

Deze tabel bevat vruchtbaarheidscijfers (aantal kinderen per vrouw) naar leeftijd per geboortegeneratie van de vrouw. In deze tabel zijn de gegevens uit te splitsen naar de volgende kenmerken: Levendg...

Deze tabel bevat vruchtbaarheidscijfers (aantal kinderen per vrouw) naar leeftijd per geboortegeneratie van de vrouw. In deze tabel zijn de gegevens uit te splitsen naar de volgende kenmerken: Levendg...

Deze tabel bevat vruchtbaarheidscijfers (aantal kinderen per vrouw) naar leeftijd per geboortegeneratie van de vrouw. In deze tabel zijn de gegevens uit te splitsen naar de volgende kenmerken: Levendg...

Deze tabel bevat cijfers over het gecorrigeerde en ongecorrigeerde loonverschil tussen mannen en vrouwen van werknemers woonachtig in Nederland met een (hoofd)baan van vier uur of meer per maand en ee...

Bedrijfsopbrengsten, - lasten en personeelsgegevens t.a.v. vrouwenopvang en overige maatschappelijke opvang. 1997 - 2000 Gewijzigd op 31 maart 2003. Verschijningsfrequentie: Stopgezet.

Vrouwen naar (verwacht) uiteindelijk kindertal en opleidingsniveau (Onderzoek Gezinsvorming 1998) Gegevens beschikbaar alleen: 1998. Status van de cijfers: Eenmalig Onderzoek Gezinsvorming (OG) 1998 W...

Deze tabel bevat cijfers over de geboorteregeling in Nederland naar anticonceptiemethode en leeftijd (exact) van de vrouw. De cijfers in deze publicatie zijn gebaseerd op de Onderzoeken Gezinsvorming ...

Vruchtbare vrouwen in Nederland van 18 tot 45 jaar die geen geboorteregelende methode toepassen naar reden en leeftijd (exact). De cijfers in deze publicatie zijn gebaseerd op de Onderzoeken Gezinsvor...

Deze tabel geeft de beloningsverschillen weer voor het gemiddelde uurloon tussen vrouwelijke en mannelijke werknemers in Nederland. De verschillen worden getoond per bedrijfstak van de SBI 2008. Gegev...